Сотрудники военного комиссариата на сегодняшний день не являются военнослужащими, тем не менее, военкомат — это слаженная боевая единица Вооруженных сил, которая готова к выполнению задач, как в мирное, так и в военное время.
Раннее зимнее утро 2002 года выдалось морозным и холодным. В 5 часов утра, когда на улице еще темно, и люди гражданской профессии нежатся в теплой постели, 25-летняя девушка – инспектор объединенного управления по делам обороны города Атырау идет на службу – объявлена тревога. Шагая по темной улице в районе старого базара, она по пути на работу должна еще оповестить своих коллег. Ни транспорта, ни автобусов в такое время суток нет, и она идет до военкомата пешим ходом.
Так начиналась служба в военном комиссариате города Атырау инспектора Гульмиры Абрахмановой. И с тех пор прошло ни много, ни мало 20 лет…
— Я тогда только недавно вышла замуж, муж работал водителем на скорой помощи и был на дежурстве. И чтобы я не ходила одна в зимнее темное утро, меня сопровождали родители мужа. Несмотря на то, что я вольнонаемная, по боевой тревоге в военкомат должны явиться все сотрудники, даже технический персонал, — с улыбкой начала рассказывать о своей службе Гульмира. – Сборы по тревоге у нас бывают два раза в год: зимой и летом.
— По образованию я — техник-технолог, в 1998 году окончила морской рыбопромышленный колледж. Из-за того, что работы по специальности не было, я пошла в сферу торговли и параллельно искала себе подходящее место. Однажды моя подруга предложила мне устроиться на работу инспектором в управлении по делам обороны. Им нужен был специалист со знанием государственного и русского языков, и я согласилась. С тех пор и работаю в военкомате.
За эти годы она служила помощником начальников отделов, старшим инспектором отдела НВ по КиП, МП и ТРО, инспектором ПНО НВС, а в последние шесть лет Гульмира занимается набором на воинскую службу по контракту, разъясняя молодым людям, которые хотят посвятить себя военной карьере, какие документы нужно собрать.
— У нас по контракту работают не только мужчины, но и женщины. Через меня прошло много контрактников, которые несут службу до сих пор, — рассказывает инспектор. — Многие из них пришли молодыми, рядовыми солдатами, а сегодня уже дослужились до офицеров.
— А в чем привилегии контрактной службы? Расскажите о льготах военнослужащих и какие документы необходимы, чтобы прийти на службу?
— Воинская служба по контракту — это не только особый вид государственной службы на добровольной основе, это авторитетная работа, с перспективой профессионального роста, обеспечивающая социальную защиту, как самого военнослужащего, так и членов его семьи. Лица, изъявившие желание поступить на воинскую службу по контракту, обязательно должны быть гражданами РК и отвечать следующим требованиям: обладать необходимыми личными, моральными и профессиональными качествами, уровнем образования, годными по состоянию здоровья к воинской службе; быть не моложе восемнадцати лет и не позднее достижения предельного возраста состояния на воинской службе. Минимальный срок службы – три года. На контрактную службу могут претендовать лица, отслужившие срочную службу в армии либо прошедшие обучение на военной кафедре или военную подготовку в специализированных организациях Министерства обороны РК. Те, кто имеет среднее профессиональное образование, могут заключить контракт на должность сержантов (старшин). Также мы принимаем на службу и представительниц женского пола. Они могут работать операторами, связистами, медиками, финансистами и так далее.
Для приема на контрактную службу необходимо обратиться в военкомат, и мы после проверки на судимость выдаем перечень необходимых документов и допуск к прохождению медицинского освидетельствования.
Что касается льгот, то с момента заключения контракта военнослужащим открывается специальный счет, выделяются деньги на жилье. Также предусмотрено предоставление мест в школах и детских садах для детей молодых семей. Контрактникам полагается заработная плата в размере от 250 до 400 тысяч тенге, трудовой отпуск, военная форма, бесплатные медицинские услуги не только ему, но и всей его семье. Все это мы разъясняем претендентам, желающим посвятить себя воинской службе, — говорит Гульмира, рассказывая о своей работе.
Сама инспектор не является контрактником: семья была против.
— Когда мои коллеги призывались, я ждала ребенка, супруг работает по вахтам, а быть военнослужащей – это выполнение приказов, военные сборы, большая ответственность и нагрузка. Даже, как вольнонаемной, мне приходилось вставать по тревоге, нести дежурство по выходным, поэтому договор я не подписывала, — объясняет собеседница. — Хочу сказать спасибо мужу, его родителям, которые поддерживают меня во всем.
Сегодня у Гульмиры две дочери — студентки: старшая учится в университете, а младшая — в колледже.
— Мне нравится моя работа, общаться с молодыми людьми, помогать им устроиться на контрактную службу, а потом видеть их рост. Ведь в их успехе есть и моя доля работы, — считает инспектор.
Коллеги Гульмиры Абдрахмановой говорят, что она обходительная, общительная, уважает старших и помогает младшим.
— Как сотрудник Гульмира — исполнительная, добросовестная, никогда не жалуется на трудности, всегда приветливая и очень трудолюбивая. Все наряды исполняет вовремя. А еще она душа компании: с ней весело, вот за эти качества ее и уважает коллектив, — поделилась впечатлениями коллега Гульжансара Хамитова.
В заключение хочется сказать, что сотрудники военного комиссариата выполняют ответственные задачи по мобилизационной готовности, качественной подготовке и переподготовке офицеров запаса, за организацию воинского учёта, призыва граждан на военную и контрактную службу, а также ведут военно-патриотическую деятельность среди молодежи, что является одним из важных пунктов работы военкоматов.
Анжелика КИМ
