Третья в этом году ярмарка вакансий прошла в Атырауском политехническом колледже имени Саламата Мукашева. К трудоустройству выпускников в этом одном из старейших учебных заведений Казахстана всегда подходят серьезно. Причем с хорошим результатом.
492 человека по 11 специальностям получат дипломы политколледжа выпуска 2015 года, из них 25 молодых специалистов получили дипломы с отличием. Около 20 компаний пришли на ярмарку вакансий, чтобы предложить работу новоиспеченным специалистам. Один из работодателей, заместитель генерального директора ТОО «ПКФ Континент Ко ЛТД» Марат Калымов попросил ребят очень ответственно подойти к составлению резюме. Ведь это своего рода паспорт специалиста, с которого начинается первое знакомство с кандидатом. К сожалению, у нас до сих пор отдельные соискатели рабочего места не утруждают себя составлением своего собственного резюме, а попросту, переписывают его друг у друга.
— На днях мы приняли данные 25 выпускников Атырауского института нефти и газа. И только в пяти резюме содержалась достаточно полная характеристика и профессиональные качества человека. То же самое касается собеседования. Далеко не все могут показать себя во время беседы. А возможности есть у каждого.
ТОО «ПКФ Континент Ко ЛТД» строит в Атырау кабельный завод, второй по Казахстану. Страна нуждается в проводах, мы покупаем их в Китае и России, в то время как вполне способны выпускать их сами. На новом заводе будут работать 150 человек. Для выпускников политколледжа есть 10 вакансий. Специалисты пройдут обучение с обязательной выплатой стипендии в размере 50 тысяч тенге. Средняя заработная плата на заводе составляет 150 тысяч тенге. Есть возможность совершенствовать знания в Китае. В общем, это хороший шанс для тех, кто хочет найти свое место в жизни.
Еще одно ТОО «NGN Service» ищет молодых и перспективных системных администраторов. На эту позицию у них три вакансии. Менеджер по кадрам Динара Джумагалиева отмечает, что трудового стажа не требуется. Главное в любом деле — проявить себя.
2-3 года назад инспектор по кадрам ТОО «Зенит Энерджи» Сара Турдалиева тоже принимала участие в такой ярмарке вакансий. Пригласила на работу выпускника колледжа, который сумел прекрасно проявить себя. И в этот раз Сара пришла на ярмарку с твердой уверенностью в том, что обязательно подберет нужных им хороших специалистов. ТОО «Зенит Энерджи», основная деятельность которого связана с электромонтажными работами, располагает двумя вакансиями.
К проведению ярмарки вакансий в политколледже подошли не абы как. Каждый работодатель пришел с конкретным предложением и целью получить хорошего специалиста. При этом были те, кому работу предложили сразу. Здесь уже многое зависит от самого соискателя. Свободные вакансии — это шанс проявить себя. Чтобы не упустить его, в колледже весь учебный год проводились семинары и тренинги, студентов учили правильному составлению резюме, умению преодолеть психологический барьер на собеседовании с работодателями.
Выпускница колледжа 2015 года, без пяти минут техник-технолог переработки нефти и газа Жансая Ахметова считает, что такие ярмарки очень полезны для студентов. Прийти к работодателю в кабинет на собеседование непросто. В стенах родного колледжа студенты чувствуют себя намного увереннее. Новоиспеченный оператор нефтяных и газовых скважин Орынгали Сактаганов успешно прошел собеседование в ТОО «ЖигерМунайСервис». Свой диплом парень получил 2 июля. И может сразу приступать к работе.
— Мы все эти моменты учитываем и на старших курсах плотно работаем с будущими специалистами, чтобы они смогли раскрыть себя на собеседованиях, — говорит директор политколлежда Бакыт Шеркешбаева. — В прошлом году наш колледж закончили 362 студента, 66 процентов из них были трудоустроены по специальности, еще 20 человек приняли решение поступать в вузы. Из 492 выпускников нынешнего года по итогам двух предыдущих ярмарок уже трудоустроены 147 человек. Третья ярмарка предлагает 71 позицию. По заказу районных центров занятости в рамках государственной программы «Занятость-2020» мы обучили 79 человек.
Колледж практикует гибкую систему обучения. Чтобы выпускники не остались без работы, учебное заведение совестно с управлением координации занятости и социальных программ готовит кадры по востребованным специальностям.
2 июля в Атырауском политехническом коллежде состоялось торжественное вручение дипломов выпускникам 2015 года. В церемонии принял участие руководитель областного управления образования Бериккали Сарсенгалиев, отметивший, что это среднее специальное учебное заведение – одно из старейших в стране. Колледж стал началом пути многих профессионалов, состоявшихся в жизни специалистов, которые в разное время работали на высших должностях. Представители Государственной аттестационной комиссии вручили 25 выпускникам дипломы с отличием. Завершился праздник выступлением хора выпускников 2015 года, которые исполнили песню «Спасибо», посвятив ее своим наставникам, педагогам, мастерам производственного обучения и, конечно же, своим родителям.
Марина КУАНЫШЕВА
