Налоговое управление по городу Атырау сообщает о новшествах в Налоговом Кодексе Республики Казахстан, внесенных с 1 января 2014 года, об изменениях, дополнениях по индивидуальному подоходному налогу и по социальному налогу.
Согласно внесенным изменениям, введены в действие нижеследующие изменения в статью 156 Налогового Кодекса Республики Казахстан по доходам, не подлежащим налогообложению.
Согласно п. 1 вышеуказанной статьи из доходов физического лица, подлежащих налогообложению, исключаются доходы в виде расходов работодателя на оплату отпуска по беременности и родам, отпуска работникам, усыновившим (удочерившим) новорожденного ребенка (детей), за вычетом суммы социальной выплаты на случай потери дохода в связи с беременностью и родами, усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей), осуществленной в соответствии с законодательством Республики Казахстан об обязательном социальном страховании, — в пределах минимального размера заработной платы, установленного законом о республиканском бюджете и действующего на дату начисления дохода.
Однако просим обратить внимание, что положения настоящего подпункта применяются в случае, если расходы работодателя, указанные в настоящем подпункте, предусмотрены условиями трудового и (или) коллективного договора, актом работодателя.
Также согласно статье 357 Налогового Кодекса Республики Казахстан для плательщиков, указанных в подпунктах 3 и 4 пункта 1 и пункта 2 статьи 355 настоящего Кодекса, объектом налогообложения по социальному налогу являются расходы работодателя, выплачиваемые работникам-резидентам в виде доходов, физического лица-нерезидента от деятельности в Республике Казахстан по трудовому договору (контракту), заключенному с резидентом или нерезидентом, являющимся работодателем, гонорары руководителя и (или) иные выплаты членам органа управления (совета директоров или иного органа), получаемые указанными лицами в связи с выполнением возложенных на них управленческих обязанностей в отношении резидента, независимо от места фактического выполнения таких обязанностей, надбавки физического лица-нерезидента, выплачиваемые ему в связи с проживанием в Республике Казахстан резидентом или нерезидентом, являющимся работодателем, доходы физического лица-нерезидента от деятельности в Республике Казахстан в виде материальной выгоды, полученной от работодателя, определенного пунктом 1 статьи 192 настоящего Кодекса, а также доходы иностранного персонала, указанного в пункте 7 статьи 191 настоящего Кодекса, если иное не установлено настоящим пунктом.
Н.Т. Харесов,
руководитель отдела налогового
администрирования юридических лиц
