Второй день пребывания в Атырауской области начальник управления накопительной пенсионной системы и социального страхования Министерства труда и социальной защиты населения Гульзада Султанова, прибывшая из Астаны в составе информационно-пропагандистской группы, начала со встречи с коллективом Атырауского областного реабилитационного центра, руководимого Имантаем Харисовым.
Во встрече принял участие заместитель начальника областного управления координации занятости и социальных программ Серик Сапанов.
Открывая встречу с коллективом центра, Гульзада Сабировна отметила, что в начале года ее визит в нашу область был связан с разъяснением Послания Президента «Социально-экономическая модернизация — главный вектор развития Казахстана».
— Сегодня я намерена рассказать о том, как реализуются социальные программы в стране в общем и в Атырауской области. Сразу хочу сказать, что в текущем году Атырауская область принимает участие в реализации всех четырех направлений программы «Занятость — 2020». С начала года, по данным на 1 сентября, по вопросам участия в Программе в Центры занятости обратились 2576 человек, из них 2396 человек подписали социальный контракт. Среди участников Программы доля молодежи в возрасте до 29 лет составляет 68,4%, а доля женщин — 56,5%. Уровень безработицы по итогам 2 квартала 2012 года — 4,9%, молодежной безработицы — 0,9%. На 1 сентября обучением охвачено 1632 человека, в том числе профессиональной подготовкой — 960 человек. Основные специальности, по которым проводится обучение 1-3 года в колледжах и лицеях — это техник-электрик, механик, технолог, строитель, программист, специалисты сферы здравоохранения и образования.
По краткосрочному обучению для переподготовки кадров и повышению квалификации в первой десятке востребованных специальностей: слесарь-сантехник, медицинская сестра, тракторист-машинист, газосварщик, повар, бухгалтер, кондитер, парикмахер, автослесарь, оператор ЭВМ.
В соответствии с установками Главы государства, изложенными в статье «Социальная модернизация Казахстана: 20 шагов к Обществу Всеобщего Труда», для поддержки сельского предпринимательства по второму направлению предусмотрена выдача кредитов 255 заемщикам на сумму 390,3 млн тенге, что в 1,8 раза больше, чем в 2011 году. Выдано 127 кредитов на сумму 296,9 млн тенге. А вот основными сферами развития предпринимательства по второму направлению программы являются животноводство, производственная сфера и сфера оказания услуг населению.
При этом были отмечены проблемные вопросы, а именно необходимость усиления работы по трудоустройству завершивших профессиональное обучение, а также активизация людей в разработке новых бизнес-проектов, претендующих на финансирование через микрокредитование.
В дополнение к сказанному заместитель начальника областного управления координации занятости и социальных программ Серик Сапанов главной причиной в сложностях с трудоустройством назвал безуспешное прохождение тестирования у работодателей:
— Все вы родители, у вас есть дети, племянники, которые, возможно, в поиске работы, — обратился он к участникам встречи. — Донесите до них, что, обучаясь на краткосрочных курсах или в учебном заведении, они должны в качестве цели обозначить не получение сертификата или диплома, а, прежде всего, профессиональных знаний. Работодателю нужен такой специалист, в навыках, знаниях которого он уверен, потому что он дает ему добро на допуск к работе на сложных и важных проектах. Если человек отказывается от зарплаты в 40 тысяч, предпочитая жить на заработок или пенсию родителей, считая это нормальным, то в этом вина родителей, которые так воспитали детей. Поэтому именно на стадии обучения, овладения специальностью у человека должен быть четкий ориентир — выучиться, выдержать тестирование и доказать свое право на занятие конкретного рабочего места. Другого варианта нет.
Затем Гульзада Султанова провела прием по вопросам социальной защиты в Атырауском филиале Государственного центра по выплате пенсий и пособий. В нем также приняли участие юрист Атырауского филиала ГЦВП Рысты Калиева, заместитель директора по социальным вопросам департамента по контролю и социальной защите населения Маншук Лепесова.
Были и специфические вопросы, касающиеся профессиональной деятельности работников ГЦВП, которые требуют тщательного рассмотрения в Министерстве труда и СЗН РК. Они были взяты Гульзадой Султановой на заметку для детального разъяснения.
В завершение встречи Гульзада Султанова поздравила работников ГЦВП с Днем социального работника, который впервые отмечается в стране в последнее воскресенье октября, и пожелала здоровья, успехов и плодотворного труда.
Наталия УРАЗГАЛИЕВА
