36 млн. тенге по пенсионным отчислениям, более 15 млн. тенге по системе социального страхования — такова сумма долга атырауских работодателей. Вопиющая ситуация в сфере трудовых отношений имеет место в ТОО «АйсТрансХолдинг», которую игнорирует областное управление государственной инспекции труда. Об этих и других нелицеприятных фактах стало известно в ходе заседания трехсторонней комиссии по социальному партнерству и регулированию социально-трудовых отношений под председательством заместителя акима области Шынгыса Мукана. На комиссии было рассмотрено 5 вопросов.
С ситуацией по пенсионным и социальным долгам ознакомил заместитель руководителя управления государственных доходов Бекен Шанаев. Между тем названные в начале материала суммы задолженностей являются показателями за первый квартал. Самый большой долг по социальным отчислениям у ТОО «Дюрал» с суммой 8 млн. тенге по «пенсионке». По словам налоговика, по решению суда идет реабилитация предприятия и постепенное погашение задолженностей. Есть еще долги нескольких недействующих предприятий, расчетные счета которых арестованы, имущество конфисковано, проводится работа по изысканию долгов.
— Как получилось, что в январе текущего года по нашей области социальные перечисления проведены на 184 тысячи человек, а в феврале этот показатель снизился до 165 тысяч человек? Меня интересует, куда подевались 19 тысяч человек? Нигде нет показателей, что потеряли работу сразу столько человек, — вопрошал руководитель управления координации занятости и социальных программ Еркин Шпанов. Вопрос застал врасплох всех, поэтому Шынгыс Мукан дал поручение докладчику проанализировать данные, найти причину такой разницы. Также он потребовал обязательной явки руководителей предприятий, имеющих долги перед пенсионным фондом, на заседание комиссии.
Прозрачность работы перевозчика
Из доклада руководителя отдела областного управления инспекции труда Бакытгуль Карабалиевой следовало, что за весь прошлый год и до настоящего времени в регионе социальных конфликтов и трудовых споров не возникало. Такая же «упоительная» ситуация по заработной плате — долгов нет. Однако у членов комиссии возникли вопросы.
— Вы говорите, не было трудовых споров, по нашим же сведениям, работники предприятия ТОО «АйсТрансХолдинг» обращались во все инстанции, в партию «Н?р Отан» за помощью. Они работают без договоров, без каких-либо документов, просто «на честном слове»! Нарушаются трудовые права большого количества граждан — водителей, кондукторов, диспетчеров, почему вы говорите, что не было обращений? — спросил профсоюзный лидер области Диас Султанов.
Карабалиева ответила, что обращения работников предприятия-перевозчика были, но потом заявители забрали свои заявления…
— Люди работают 12 часов в сутки без каких-либо условий труда, им некуда сходить в туалет, негде присесть, поесть, диспетчеры зимой и летом стоят под открытым небом. Люди к вам обратились за помощью, а вы не стали даже вникать в их проблему. Вам интересно разбираться только в нефтянке, а проблемы простых людей вас не интересуют! — заявила член координационного совета Алия Беккужиева.
— В коллективе нашлись 4-5 человек, которые не смогли мириться со сложившейся ситуацией, они обратились к вам, но потом руководство разными путями уговорило их забрать заявление. Получается, нет заявления — нет проблемы для вас, однако проблема осталась! Вы должны обращать особое внимание на заявления работников. Знаете, в Алматы до включения проекта «Онай» показатель дохода перевозчика составлял 600-700 млн. тенге, а после «Онай» — доход вырос в более 1 млрд. тенге! То есть половина дохода уходила в «тень». Поэтому налоговый департамент также должен заняться этим вопросом, — резюмировал Шынгыс Мукан, подытоживая работу комиссии.
В завершение заместителем акима области был дан ряд соответствующих поручений.
Алма ТУРГАНОВА
