В Атырауской области около миллиона долларов в год затрачивает компания «Тенгизшевройл» на различные проекты, направленные на улучшение здоровья населения, поддержку сферы образования и национальной культуры, бизнеса, защиту экологии и развитие казахского языка. Выделяются эти средства, которые в компании называют инвестициями в местное сообщество, в рамках программы по социальной ответственности бизнеса.
Важность участия компаний, работающих в нашем регионе, в жизни гражданского общества подчеркнул в своем выступлении и заместитель акима области Аскар Абдиров. Отметив, что компания «Тенгизшевройл» показывает пример социальной ответственности, принимая участие во всех сферах жизни нашей области.
Как сообщила советник по связям с общественностью ТШО Гульнар Айтжанова, в результате принятых в последнее время организационных решений ТШО усовершенствовал программу, которая отвечает потребностям и целям общественности и бизнеса. В ТШО учрежден внутренний комитет по инвестициям в местное сообщество, в который вошли представители различных отделов. Кстати, стоит отметить, что инвестиционная программа, о которой идет речь, не имеет никакого отношения к более известной программе «Игилик», благодаря которой на улучшение инфраструктуры области было выделено 165 миллионов долларов.
Всего социальных инвестиционных программ пока шесть. В одной из них могут принять участие все жители региона. Касается она снижения риска заболеть гипертонией, которой страдают 30 процентов населения. Главная задача — убедить людей выявлять болезнь на ранней стадии. Для этого всем, кто старше 18 лет, нужно хотя бы раз в год проверять давление, 30-летним — 2-3 раза в год, а вот перешагнувшим пятидесятилетний рубеж — делать это рекомендуется ежемесячно. Померить же давление можно в специальных кабинетах, открытых на средства ТШО как в Атырау, так и районах, ассоциацией семейных врачей Казахстана. Это уже не первая программа в сфере охраны здоровья, реализуемая компанией в рамках социальной ответственности бизнеса. Предыдущая, где также была задействована ассоциация семейных врачей Казахстана, касалась не менее распространенных болезней сердца.
Еще одна социальная программа направлена на поддержку социально-уязвимой молодежи. Реализует ее неправительственная организация «Независимое поколение Казахстана». А называется она «Путь к успеху: повышение потенциала социально уязвимых подростков».
НПО не только подыскивает воспитанникам детских домов попечителей, а старается еще в то время, пока подростки находятся в детском доме, максимально вовлечь их в общественную жизнь, проходящую за стенами воспитательно-образовательного учреждения, в жизнь молодежи города, дает возможность участия в различных конкурсах. Кстати, один из таких конкурсов был проведен с участием редакции газеты «Прикаспийская коммуна». Накануне Дня Независимости газета опубликовала рисунки ребят, посвященные этой дате. А затем в редакции прошла церемония награждения победителей.
В Жылыойском районе, где расположено месторождение Тенгиз, социальные программы в первую очередь направлены на снижение безработицы. Было профинансировано 15 социальных мини-проектов, в которые сегодня вовлечено 8075 жителей района. Один проект направлен на создание декоративно-прикладных мастерских, где неработающие женщины учатся вязать, шить, занимаются изготовлением сувениров с национальной символикой. Благодаря поддержке компании многие люди смогли повысить уровень владения казахским языком. Реализация этой программы шла при участии фонда имени академика Кабдолова.
— Проект «Мен қазақша білемін» позволил освоить казахский язык десяткам участников. Среди них и школьники, и студенты, и работники различных предприятий. Он проходил в форме конкурсов. Без сомнения, эти курсы помогут многим людям повысить свою конкурентоспособность при выборе профессии, специальности, — говорит директор фонда Бекет Карашин.
И здесь, между прочим, тоже не обошлось без участия нашей газеты, уделяющей большое внимание пропаганде государственного языка, его изучению представителями некоренной национальности. Да и просто всем желающим повысить свои знания.
В программах помощи обществу принимают участие и многие сотрудники ТШО, где развито волонтерское движение.
Как отметил генеральный менеджер по связям с правительством и общественностью ТШО Рзабек Артыгалиев, программа будет продолжена и в текущем году — средства в бюджете компании уже зарезервированы. Но, наверное, что для нас не менее важно, пример с крупных компаний стали брать и местные предприниматели, для которых понятие социальной ответственности бизнеса тоже постепенно становится нормой.
Виктор СУТЯГИН,
фото Амангельды
МУТИГУЛЛИНА
