Актуально

НАЗАД ДОРОГИ НЕТ

АО «Разведка Добыча «КазМунайГаз» выступило с официальным опровержением сообщения о якобы начавшихся переговорах в Жанаозене.
6 октября АО «РД КМГ» сообщило, что «в связи с распространенным пресс-релизом ОСДП «Азат» и заявлениями представителей этой партии АО «Разведка Добыча «КазМунайГаз» считает необходимым заявить, что никаких переговоров о восстановлении на работе уволенных за прогулы участников незаконных акций протеста представители компании не вели и не ведут».
Как говорится в распространенном официальном сообщении РД КМГ, «представители партии «Азат» Булат Абилов и Амиржан Косанов обратились в РД КМГ с просьбой о встрече с представителями руководства компании в Жанаозене. Компания «РД КМГ» привержена принципам открытости, готова к диалогу, поэтому было дано согласие, и такая встреча состоялась 4 октября 2011 года. Компанию представлял директор производственного филиала «Озенмунайгаз» (ОМГ), член правления РД КМГ Кийкбай Ешманов. Кроме того, на встрече присутствовал аким Жанаозена Орак Сарбопеев. Кроме того, на встрече присутствовали несколько человек из числа уволенных участников незаконной акции протеста».
«Представители РД КМГ вновь заявили о том, что компания не намерена восстанавливать на работе никого из 989 уволенных ранее за прогулы работников, участвовавших в незаконной акции протеста. Точно такой же является позиция руководства АО «Каражанбасмунай» относительно 993 работников этой компании и двух дочерних транспортных предприятий (ТОО «АргымакТрансСервис» и ТОО «ТулпарМунайСервис»), уволенных за прогулы. Увольнения были произведены в строгом соответствии с Трудовым кодексом: в связи с отсутствием этих людей на рабочих местах без уважительной причины в течение длительного времени — от нескольких суток до трех месяцев», — сообщает РД КМГ.
«Законность данного решения была подтверждена решениями судов города Жанаозен и города Актау, которые отказали в удовлетворении исковых требований нескольких десятков человек о восстановлении на прежнем месте работы. Обвинения в локауте (локаут – это расторжение трудовых договоров с работниками по инициативе работодателя в связи с их участием в коллективном трудовом споре или в забастовке) со стороны компании также беспочвенны, так как забастовка в ОМГ не была официально объявлена и никакие примирительные процедуры, предусмотренные законом, теми, кто прекратил работу, соблюдены не были».
«Таким образом, нежелание компании восстанавливать уволенных на работе является законным и обоснованным. Этой позиции РД КМГ придерживается с первых дней незаконной акции протеста, о чем неоднократно сообщалось ее участникам. Об этом четко и определенно было заявлено и на встрече с представителями партии «Азат».
«На встрече было также заявлено, что группа компаний «КазМунайГаз» прилагает усилия и оказывает поддержку в трудоустройстве уволенных в подрядные и родственные компании. В частности, уволенным неоднократно предлагалась работа в сервисных компаниях, занимающихся ремонтом и обслуживанием скважин, однако эти предложения были отвергнуты». Как подчеркнули в РД КМГ, «в соответствии с Трудовым кодексом работодатель обязан рассматривать требования работников или их законных представителей в лице профсоюзного комитета. Уволенные в соответствии с законом уже не являются членами трудового коллектива предприятия и никаких требований работодателю выдвигать не могут. По тем же причинам не может быть создана примирительная комиссия для рассмотрения их требований, в том числе о восстановлении на работе», — подытожили в компании.
Необходимо отметить, что РД КМГ входит в тройку лидеров по объему добычи нефти в Казахстане.

ПОДГОТОВИЛА СВЕТЛАНА НОВАК

Administrator

Администратор сайта

Статьи по теме

Back to top button