Образование со знаком качества
Одним из основных приоритетов Послания Президента Казахстана Касым-Жомарта Токаева «Единство народа и системные реформы — прочная основа процветания страны» является улучшение социального настроения и благосостояния граждан в сложившейся сложной ситуации, решение задач по дальнейшему совершенствованию системы государственного управления.
Раздел III «Качественное образование» Послания посвящен проблеме в сфере образования в нынешний нестабильный период. Ориентируясь на то, что образованное поколение — будущее страны, Глава государства постоянное внимание уделяет образованию, совершенствованию этой системы, повышению качества образования молодежи, углублению и поддержке молодых специалистов на бесплатной основе. Есть казахская пословица: «Білекті бірді жығар, білімді мыңды жығар», что означает «Сильный одолеет одного, образованный – одолеет тысячи». Образованную молодежь надо воспринимать как национальную ценность, составляющую интеллектуальную элиту страны. Более того, XXI век — это век образования и науки, информации и технологий. При этом качество должно ставиться на первый план. Подчеркивая потенциал науки и образования как основной стратегической опоры Послания, Президент возлагает большие надежды на учащихся и учителей. В нашей стране для молодежи есть все возможности получить качественное образование и разумное воспитание, освоить необходимые профессии, реализовать свои мечты и цели. В качестве доказательства могу сказать, что Атырауский музыкальный колледж «Академия народной музыки им. Д. Нурпеисовой» — единственное государственное учреждение в регионе, которое готовит талантливую молодежь с бесплатным средним образованием. Из-за пандемии все школьники и студенты в стране перешли на дистанционное обучение, и методы работы академии значительно изменились. Несмотря на эти трудности, для получения качественного образования наши преподаватели и студенты тесно контактировали друг с другом за счет оптимального использования информационных технологий и добились высоких результатов. В результате проводимой государством политики поддержки системы образования наши учителя, преподаватели стали получать достойную заработную плату за труд по обеспечению учащимся профессиональной адаптации и обучения, научно-теоретического академического образования, а также регулярный оплачиваемый отпуск. Профсоюз предоставляет работникам оздоровительные путевки. Учителя получают зарплату в соответствии с их категорией, что стимулирует их творческую деятельность. Ежегодно заработная плата учителей образовательных учреждений увеличивается на 25%. Считаю, что это хороший стимул и возможность поднять престиж педагога, оценить их труд, профессиональный рост. Вкладывая в педагогов, мы вкладываем в будущее поколение. Президент отметил: «Политику поддержки учителей мы будем продолжать. Вместе с тем в условиях глобальных изменений велика вероятность, что получаемые знания устареют раньше, чем выпускник выйдет на рынок труда. Поэтому перед профильным министерством стоит неотложная задача по адаптации учебных программ к новым реалиям».
В последние годы образовательная система хорошо поддерживается, укрепляется материально-техническая база, решаются другие вопросы. Колледжи нашей области, один за другим, получили новые общежития. Жилищную проблему студентов решили и мы — государство построило в колледже современное общежитие, чтобы могли учиться студенты из отдаленных районов, а наши молодые специалисты получили в этом общежитии квартиры. По-моему, это лучшее решение для качественного образования, науки и творчества.
В Послании также был затронут вопрос трудоустройства выпускников учебных заведений. Глава государства подчеркнул, что безработица не будет расти, если образовательными учреждениями будет предоставляться качественное образование. Поэтому хочу с гордостью подчеркнуть, что выпускники нашего вуза востребованы на рынке труда и ежегодно трудоустраиваются на 100 процентов. Это прекрасный показатель качественного образования.
Гульнара САДУАХАСОВА,
директор Атырауского музыкального колледжа «Академия народной музыки им. Д. Нурпеисовой»