По решению областной комиссии двум компаниям, привлекавшим иностранную рабочую силу, за невыполнение особых условий не продлят разрешения.
Как известно, все компании, получающие разрешения на привлечение иностранной рабочей силы, обязаны в соответствии с законом выполнять особые условия. В их числе профессиональная подготовка, переподготовка граждан Республики Казахстан по специальностям технического и профессионального образования, востребованным на региональном рынке труда, согласно списку, утвержденному уполномоченным органом. А также повышение квалификации, создание дополнительных рабочих мест для граждан республики.
По данным отдела по привлечению иностранной рабочей силы областного управления координации занятости и социальных программ, 22 августа состоялось заседание комиссии. На нем рассматривался вопрос о возврате разрешений на привлечение иностранной рабочей силы, выданных филиалам ТОО «?аза?стан Каспиан Оффшор Индастриз» и ТОО «Казмунайсервисес энд контрактинг». Комиссией было установлено, что в компаниях были выявлены нарушения в части исполнения постановления Правительства Республики Казахстан «Об утверждении Правил установления квоты на привлечение иностранной рабочей силы в Республику Казахстан, Правил и условий выдачи разрешений иностранному работнику на трудоустройство и работодателям на привлечение иностранной рабочей силы». В вышеназванных компаниях не создавались дополнительные рабочие места для казахстанцев. Поэтому комиссия вынесла решение о возврате разрешений на привлечение иностранной рабочей силы. На сегодня таких разрешений в филиале ТОО «Қазақстан Каспиан Оффшор Индастриз» — 21, а в филиале ТОО «Казмунайсервисес энд контрактинг» — 643. Таким образом, после возврата разрешений эти работники должны выехать из страны, а компании потеряли право на получение либо продление разрешений на привлечение иностранной рабочей силы.
Наталия УРАЗГАЛИЕВА
