О дополнении Областного Соглашения, подписанного 16 февраля 2012 года между акиматом области, областной Федерацией профсоюзов и областными объединениями работодателей на 2012-2014 годы

Administrator01.03.2013

0 чтение за 1 минуту

IV. Социальное обеспечение и защита, политика предоставления равных возможностей

В целях модернизации социальной сферы и улучшения условий жизни населения, развития эффективной и устойчивой системы социального обеспечения, повышения уровня социальной защиты работающих граждан Стороны принимают на себя следующие обязательства:

пункт 4.2. дополнить следующим содержанием:

Продолжить работу по формированию адекватной защиты работников от социальных рисков на основе страховых принципов и осуществить в этих целях меры, направленные на:

«оплату работодателем отпуска по беременности и родам, отпуска работникам, усыновившим (удочерившим) новорожденного ребенка (детей), с сохранением средней заработной платы, если это предусмотрено условиями трудового и (или) коллективного договора, актом работодателя, за вычетом суммы социальной выплаты на случай потери дохода в связи с беременностью и родами, усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей), осуществленной в соответствии с законодательством Республики Казахстан об обязательном социальном страховании».

4.2.1. Областное Соглашение распространяется на всех работодателей независимо от форм собственности.

4.2.2. Текст Соглашения в двухнедельный срок публикуется в областных печатных изданиях «Атырау» и «Прикаспийская коммуна».

Совершено в городе Атырау 27 февраля 2013 года в 5 экземплярах на государственном и русском языках. У каждого из участников подписания находится по одному экземпляру Соглашения.

Настоящее Областное Соглашение подписали:

От акимата Атырауской области:

Заместитель акима

Атырауской области

Мукан Ш.Ж.

От областных объединений работников:

Председатель Федерации профсоюзов

Атырауской области

Кабдолов Т.Б.

От областных объединений работодателей:

Председатель Союза

предпринимателей и работодателей