Сегодня у всех на устах разговоры о том, что бюджетникам с 1 июля нынешнего года повысят заработную плату на 30 процентов. И я решила поделиться своим мнением. Да, это действительно большое событие для работников бюджетных организаций. Во всяком случае, для медицинских работников это событие огромного значения.
Но задумаемся, а почему, собственно, это стало событийным мероприятием, о котором все говорят. Да потому, что, в частности, в истории здравоохранения не было такого, чтобы из года в год повышалась зарплата. А о том, чтобы была дифференциация зарплаты, об этом мы никогда и не мечтали даже. Тем более не могло быть и речи о стимулирующих надбавках, которые уже стали реальностью. В нашей поликлинике за первый квартал этого года уже выплатили сумму в 1 млн 873 тысячи тенге, которая направлена на выплату надбавок участковым врачам. Большая часть идет на оплату труда врачей, меньшая – медицинских сестер. Проще говоря, 60 процентов идет участковому врачу, 40 процентов – медицинской сестре. Лично у меня моя заработная плата с 1 июля повысилась на 20 тысяч тенге. Очень даже весомая прибавка! Как тут не радоваться? Примерно на столько, даже больше, возрастет зарплата участкового врача. Участковый врач станет получать на 30-40 тысяч тенге больше, а медицинская сестра на участке получит в месяц больше на 15-27 тысяч тенге. На основании Приказа министерства здравоохранения республики от 20 мая сего года «Об утверждении правил оплаты труда медицинских работников» идет еще и дифференцированная доплата — за счет экономии средств, и это помимо стимулирующей доплаты. Здесь есть свои критерии: комиссия рассматривает результаты работы каждого врача. И в зависимости от качества работы врач премируется. И если раньше была уравниловка в оплате труда врачей, все получали одинаково, то сейчас ситуация изменилась.
В нашей поликлинике №4 8 терапевтических и 8 педиатрических участков. Весь штат укомплектован. Есть еще врачебная амбулатория в поселке Жумыскер, где контингент составляет 14 тысяч человек, а вообще территория наша большая — здесь проживает 41 тысяча человек. Теперь на каждом участке не одна, а две медицинские сестры. Два врача общей практики прошли обучение в Актюбинске в рамках программы повышения квалификации врачей.
Все принятые меры привели к тому, что сегодня на наших глазах возрос престиж участкового врача. А главное, уже сами жители поняли разницу в уровне медицинского обслуживания до нововведения и на сегодняшний день. Сегодня деньги идут за пациентом. А у каждого человека появилось право выбора врача. И мы уже наблюдаем такую картину: к одному врачу идет большее количество людей, к другому — меньшее. Сознание людей изменилось. И люди уже стали менять отношение к врачам. И врачей выбирают, и клиники, в которых они хотят лечиться. Когда такое было?!
Словом, все, о чем говорил Президент страны, реализуется на наших глазах. В здравоохранении идут положительные перемены. И это радует нас, опытных врачей, которые могут сравнить — как было раньше, и что мы видим сегодня. Теперь дело за нами, медицинскими работниками. От нашего вклада зависит, как отрасль будет развиваться дальше. Сегодня главное внимание уделяется первичному звену. Значит, должна быть отдача. Должны быть результаты от этой большой работы. Но замечу, что и сами врачи изменились. Их настроение сегодня другое: они подтянулись, ответственность возросла. Сегодня уже стыдно работать плохо, ведь каждый наш шаг прослеживает пациент.
В целом по области идут разительные перемены. Воодушевляет размах новостроек. Опять же скажу о том, что построено столько новых больниц и поликлиник, что и не снилось раньше. И все оснащены современным оборудованием. Даже в селах! Все это вдохновляет на труд. И мы готовы нести свою ответственную вахту во благо здоровья людей с полной отдачей знаний, времени и сил.
Клара СУЛТАНГАЛИЕВА,
отличник здравоохранения Республики Казахстан
главный врач
поликлиники №4
