Как нефтяные компании развивают рабочие профессии в Атырауской области

В Атырау состоялось открытие Республиканского форума рабочей молодежи, собравшего более 200 участников из 15 регионов Казахстана, а также представителей ведущих нефтегазовых операторов страны.
В числе приглашённых спикеров — депутаты Парламента Республики Казахстан, представители профильных министерств, бизнеса и молодежных организаций.
На торжественной церемонии открытия генеральный директор ТОО «Тенгизшевройл» (ТШО) Кевин Лайон пожелал молодым специалистам успехов и подчеркнул значимость развития профессиональных кадров для устойчивого роста отрасли. В своем выступлении он отметил вклад компании в подготовку местных специалистов:
— Понимая стратегическую важность рабочих профессий, ТШО с 2019 года поддерживает реализацию бесплатных краткосрочных курсов для безработных граждан Атырауской области, обучая их востребованным на рынке специальностям. В период с 2019 по 2025 годы обучение прошли более 2700 человек, свыше 2100 из них были трудоустроены, — отметил Кевин Лайон.
ТШО продолжает активно инвестировать в развитие кадрового потенциала, реализуя системные программы обучения и повышения квалификации. В результате 96% сотрудников компании на сегодняшний день составляют граждане Казахстана, многие из которых занимают руководящие и ключевые технические должности.
Выступая перед юными участниками форума, Менеджер по производственным отношениямТШО Кайрат Джолдасбаев подчеркнул, что в период реализации Проекта будущегорасширения — Проекта управления устьевым давлением (ПБР-ПУУД) было создано свыше 90 тысяч рабочих мест.
— Реализация ПБР-ПУУД позволила значительно укрепить кадровый потенциал страны. В рамках проекта было проведено более 37 500 обучающих курсов для подготовки национальных специалистов, которые сегодня успешно применяют свои знания как на отечественных, так и на международных промышленных проектах, — отметил Кайрат.
Форум рабочих профессий направлен на развитие национальных трудовых ресурсов, повышение привлекательности рабочих специальностей среди молодежи, содействие профессиональной ориентации и поддержку технического и профессионального образования.