За три последних года с Тенгизского проекта было сокращено более 20 тысяч атыраусцев. Как и какая поддержка была оказана оставшимся без работы гражданам, рассказала руководитель отдела занятости областного управления координации занятости и социальных программ Гульболат Амангалиева.
— Действительно, с 2022 по 2025 годы с завершением строительства Проекта будущего расширения компании «ТШО» без работы остались более 20 тысяч жителей Атырауской области. Конечно, все компеентные органы заранее готовились к решению будущей проблемы. В результате более 18 тысяч потерявших источник дохода жителей получили разные меры социальной поддержки. Так, 7,5 тысячи сокращенных нашли постоянные рабочие места, 177 человек охвачены обучением, 80 человек трудоустроены на общественные работы, 16 — на молодежную практику, 14 — на социальные работы, восемь — на молодежные проекты, 15 человек получили государственные гранты, 255 человек подались в бизнес, один молодой человек получил микрокредит для молодежи и более 10 тысячам гражданам выделили социальные выплаты, — сообщила специалист.
По ее словам, в 2022 году работу потеряли 7 143 атыраусца. Из них мерами социальной поддержки было охвачено почти 90 процентов, то есть 6 234 человека. Так 2 878 граждан удалось трудоустроить на постоянные рабочие места, 132 человека занялись частным предпринимательством, 105 – были направлены на обучение, четверо получили безвозмездные государственные гранты на открытие своего дела, более 3 тысяч человек получили социальные выплаты.
В 2023 году еще почти шесть тысяч граждан области, ранее занятых на строительстве ПБР, остались без работы, из которых разные виды социальной поддержки смогли получить 96 процентов.
Более 2 тысяч человек нашли постоянную работу, 3 433 — получили социальные выплаты, 12 обучились на краткосрочных курсах, шесть человек получили безвозмездные гранты, 92 — стали индивидуальными предпринимателями, 28 – направлены на общественные работы, один сокращенный житель получил микрокредит для молодежи под 2,5% и т. д.
Из 5 307 человек, освобожденных из проекта будущего расширения в прошлом году, мерами социальной поддержки было охвачено 5 107 человек. Из них 2 тысячи человек устроились на постоянную работу, 37 – направлены на оплачиваемые общественные работы, 10 — на молодежную практику, восемь жителей стали участниками проекта «Серебряный возраст», 31 человек — предпринимателями, 57 человек обучены по проекту «Бастау-Бизнес», пять человек получили государственные безвозмездные гранты на новые бизнес-идеи в размере 400 МРП, три жителя прошли переподготовку, 2 749 человек получили социальные выплаты. Государственный грант на реализацию новых бизнес-идей получили пять многодетных граждан, сокращенных с проекта ПБР ТШО. Они открыли свое дело: по изготовлению пластиковых окон, ремонту автомобильной вентиляции, сварочный цех, мебельную мастерскую, еще один приобрел оборудование для производства брусчатки.
— В этом году до июля 2025 года в статусе безработного из тенгизского завода вернулись 2 130 атыраусцев. На сегодня из них мерами социальной поддержки охвачено 1160 человек. Из них 316 – устроились на постоянную работу, 12 – заняты на общественных работах, один – на социальных работах, 15 человек обучены основам предпринимательства по проекту «Бастау-Бизнес» и 816 человек получили социальные выплаты, — сообщила Г. Амангалиева.
Есть хорошие примеры, когда сокращенные специалисты с проекта не только смогли выровнить свое материальное положение, но и вышли на более высокий уровень заработка. Немалая часть из них нашла себя в бизнесе. К примеру, лесомонтажник из Кульсары Бекарыс Жукатаев открыл свой бизнес и продолжает развиваться. Он, зная о будущем сокращении, заранее позаботился о «подушке безопасности» для своей семьи. К тому времени изучив положение на рынке, молодой человек наладил выпуск хозяйственного мыла. Получив компенсацию в качестве сокращенного работника, использовал ее в своем маленьком деле. На сегодняшний день 30-летний предприниматель наладил выпуск более 10 видов моющих средств.
Алмаа ТУРГАН
